A mai­oria dos tra­ba­lha­dores por­tu­gueses está des­con­tente com a re­mu­ne­ração que au­fere e com a falta de pers­pec­tivas de evo­lução na car­reira, se­gundo re­vela Inqué­rito Na­ci­onal às Con­di­ções de Tra­balho em Por­tugal Con­ti­nental, apre­sen­tado dia 7, em Lisboa.
Se­gundo o es­tudo, re­a­li­zado pelo Centro de Es­tudos para a In­ter­venção So­cial, com base numa amostra de 1500 tra­ba­lha­dores e 1004 en­ti­dades em­pre­ga­doras, apenas 41,9 por cento das mu­lheres e 32,8 por cento dos ho­mens con­si­deram ter uma «re­mu­ne­ração ade­quada ao tra­balho» e so­mente cerca de 40 por cento, tanto de ho­mens como de mu­lheres, qua­li­ficam de boas as pers­pec­tivas de pro­gressão na car­reira.
Em con­tra­par­tida, 89,9 por cento dos in­qui­ridos sente-se sa­tis­feito com o seu tra­balho, não ha­vendo di­fe­renças, a este nível, entre mu­lheres e ho­mens.