Estes são al­guns exem­plos, entre muitos ou­tros (al­guns dos quais no­ti­ciámos na edição da se­mana pas­sada), de como tem vindo a ser cons­truída a ma­ni­fes­tação na­ci­onal que a CGTP-IN con­vocou para hoje, em Lisboa, a partir das 15 horas, sob o lema «Avançar nos di­reitos, va­lo­rizar os tra­ba­lha­dores». Os justos mo­tivos de pro­testo e de luta nos di­versos sec­tores e em­presas são trans­por­tados para a Ave­nida da Li­ber­dade, dando assim mais força às exi­gên­cias di­ri­gidas ao Go­verno e aos pa­trões.

A de­cisão de par­ti­cipar na ma­ni­fes­tação na­ci­onal foi afir­mada du­rante as con­cen­tra­ções que tra­ba­lha­dores da Lo­gís­tica da Sonae (ar­ma­zéns) re­a­li­zaram na Maia e em Car­na­xide no dia 31 de Ou­tubro, du­rante a greve con­vo­cada pelo CESP/​CGTP-IN e que, como in­formou o sin­di­cato, teve forte adesão.
A Sonae «con­tinua a re­meter pra­ti­ca­mente todos os as­suntos do Ca­derno Rei­vin­di­ca­tivo para a ne­go­ci­ação do Con­trato Co­lec­tivo de Tra­balho, não as­su­mindo qual­quer com­pro­misso de au­mento dos sa­lá­rios e do sub­sídio de re­feição e fa­zendo-se es­que­cida de que é vice-pre­si­dente da APED» (as­so­ci­ação pa­tronal do sector da grande dis­tri­buição co­mer­cial), pro­testa-se na re­so­lução en­tregue nas sedes do Grupo Sonae e da Sonae MC.
Além de uma res­posta da ad­mi­nis­tração sobre o caso de agressão a uma di­ri­gente sin­dical, no Mo­delo Con­ti­nente em Er­me­sinde, e do abuso na uti­li­zação de dados pes­soais dos tra­ba­lha­dores «para uma fer­ra­menta de Re­cursos Hu­manos com função de rede so­cial» (IOP), na re­so­lução fi­caram re­cor­dadas as prin­ci­pais rei­vin­di­ca­ções, no­me­a­da­mente: pro­moção au­to­má­tica dos ope­ra­dores de ar­mazém até à ca­te­goria de ope­rador es­pe­ci­a­li­zado, as­se­gu­rando ca­te­go­rias e car­reiras equi­pa­radas aos ope­ra­dores de loja; au­mento sa­la­rial mí­nimo de 40 euros para todos os tra­ba­lha­dores; su­bida do sub­sídio de ali­men­tação em um euro por dia; pas­sagem a efec­tivos dos tra­ba­lha­dores que ocupam postos de tra­balho per­ma­nentes mas estão com vín­culos la­bo­rais pre­cá­rios; ne­go­ci­ação do con­trato co­lec­tivo do sector, sem re­dução do valor do tra­balho su­ple­mentar; eli­mi­nação da «ta­bela B» (que prevê sa­lá­rios mais baixos na ge­ne­ra­li­dade dos dis­tritos, ex­cepto Lisboa, Porto e Se­túbal); sub­sídio de frio; ho­rá­rios de tra­balho re­gu­lados e fim do «banco» de horas.

Num ple­nário re­a­li­zado a 24 de Ou­tubro, os tra­ba­lha­dores da GNB Ser­viços de Su­porte Ope­ra­ci­onal (agru­pa­mento com­ple­mentar de em­presas do Grupo Novo Banco) ins­cre­veram numa moção a de­cisão de «lutar pelo di­reito à ne­go­ci­ação do Acordo de Em­presa, par­ti­ci­pando na ma­ni­fes­tação na­ci­onal da CGTP-IN no dia 15 de No­vembro». Afir­maram ainda que «irão adoptar todas as formas de luta ne­ces­sá­rias para a de­fesa dos seus postos de tra­balho e do di­reito à con­tra­tação co­lec­tiva».
A ad­mi­nis­tração do Novo Banco re­cusa ne­go­ciar o Acordo de Em­presa e mantém a ameaça de ex­ter­na­li­zação dos ser­viços e con­se­quente des­pe­di­mento, re­fere-se na moção di­vul­gada pelo Sintaf/​CGTP-IN.

No dia 5 de No­vembro, em ple­nário, os tra­ba­lha­dores da Ce­re­alis, na Trofa, de­ci­diram que «é hora de tomar po­sição con­trária e fazer-se ouvir pu­bli­ca­mente» na ma­ni­fes­tação na­ci­onal, face a re­centes «de­ci­sões ile­gais e ar­bi­trá­rias», como in­formou o Sintab/​CGTP-IN. Numa nota de im­prensa, o sin­di­cato acusou a em­presa de co­mu­nicar aos tra­ba­lha­dores que a con­tra­tação co­lec­tiva tinha ca­du­cado, quando o con­trato entre a APIM e a Fe­saht/​CGTP-IN está em vigor, «não ha­vendo se­quer mo­tivos que an­te­vejam a sua ca­du­ci­dade em breve».
A Ce­re­alis de­cidiu ex­tin­guir al­guns di­reitos so­ciais e anun­ciou que vai in­cluir no valor da re­mu­ne­ração-base os va­lores das diu­tur­ni­dades e sub­sí­dios. Esta me­dida ocorreu já em vá­rias em­presas do sector ali­mentar, ser­vindo para os pa­trões an­te­ci­parem os au­mentos do sa­lário mí­nimo na­ci­onal, com este em­po­la­mento do sa­lário au­fe­rido, acusou o Sintab.

O mesmo sin­di­cato re­velou no dia 9, sexta-feira, que os tra­ba­lha­dores da Apapol (Ali­ança Pa­ni­fi­ca­dora de Algés, Paço de Arcos e Oeiras), em luta por au­mentos sa­la­riais e pelo cum­pri­mento da con­tra­tação co­lec­tiva, vão fazer greve hoje e, no âm­bito da ma­ni­fes­tação na­ci­onal, con­cen­tram-se de manhã frente à sede da em­presa, no mer­cado de Algés.

Apenas uma se­mana de­pois de a CGTP-IN ter con­vo­cado a ma­ni­fes­tação (num en­contro na­ci­onal, dia 1 de Ou­tubro), cerca de uma cen­tena de tra­ba­lha­dores dos call-cen­ters da PT Con­tact (Grupo Al­tice) no Ce­leiro e na Ca­ra­palha, com vín­culo às em­presas de tra­balho tem­po­rário Man­power, Ta­lenter e Ver­tente Hu­mana, reu­niram-se em ple­nário, em Cas­telo Branco, e de­ci­diram fazer greve no dia 15 de No­vembro. Como re­feriu o Sinttav/​CGTP-IN num co­mu­ni­cado, os tra­ba­lha­dores re­a­li­zaram «o maior ple­nário de sempre» neste sector para de­ci­direm o pró­ximo passo da luta que travam há mais de dois anos, pelo au­mento dos sa­lá­rios, por con­di­ções dignas e pela in­te­gração na em­presa para que efec­ti­va­mente tra­ba­lham (MEO/​Al­tice).

Para a ma­ni­fes­tação de hoje virão também utentes do Li­toral Alen­te­jano, re­cla­mando in­ves­ti­mentos ne­ces­sá­rios e ur­gentes no Ser­viço Na­ci­onal de Saúde. Num apelo das co­mis­sões de utentes da­quela re­gião, re­corda-se al­guns avanços e con­quistas al­can­çados pela luta e exige-se ir mais longe e tomar um rumo di­fe­rente.