No final da reu­nião de ne­go­ci­ação da car­reira de En­fer­magem, dia 4, a CNESE (co­missão ne­go­ci­a­dora sin­dical cons­ti­tuída pelo SEP/​CGTP-IN e o Sin­di­cato dos En­fer­meiros da RA da Ma­deira) re­a­firmou as três con­di­ções im­pres­cin­dí­veis para que o pro­cesso ne­go­cial tenha con­ti­nui­dade. Esses três pontos surgem igual­mente como ob­jec­tivos da greve con­vo­cada para 22 a 25 deste mês, nos turnos da manhã e da tarde, com im­pacto re­gi­onal em cada dia.

O SEP e o SERAM pre­tendem que, até à ronda ne­go­cial mar­cada para amanhã, dia 11, o Go­verno apre­sente so­lu­ções para:
– Des­con­ge­la­mento das pro­gres­sões, com con­tagem de 1,5 pontos no pe­ríodo 2004‑2014, sem que o re­po­si­ci­o­na­mento re­mu­ne­ra­tório (1200 euros) seja con­si­de­rado pro­gressão e apli­cando os mesmos cri­té­rios aos en­fer­meiros CIT (em con­trato in­di­vi­dual de tra­balho);
– Pa­ga­mento do su­ple­mento re­mu­ne­ra­tório aos en­fer­meiros es­pe­ci­a­listas;
– Ad­missão de mais 1500 en­fer­meiros este ano.

No dia 4, os re­pre­sen­tantes do Go­verno (mi­nis­té­rios da Saúde e das Fi­nanças) não apre­sen­taram uma nova versão do di­ploma sobre a car­reira, mas ad­mi­tiram con­sa­grar a ca­te­goria de en­fer­meiro es­pe­ci­a­lista. A CNESE ex­plicou, numa nota de dia 7, que exige prévia so­lução para os des­con­ge­la­mentos e con­tinua a nada opor à cri­ação da ca­te­goria, desde que seja man­tida ou me­lho­rada a evo­lução sa­la­rial que hoje vi­gora.

Pela justa con­tagem dos pontos (tempo de ser­viço), para efeitos de pro­gressão, fi­zeram greve an­te­ontem, dia 8, os en­fer­meiros do Ins­ti­tuto Por­tu­guês de On­co­logia, em Lisboa, in­di­cando o SEP uma adesão de 90 por cento, no turno da manhã. Aqui, à se­me­lhança de ou­tras ins­ti­tui­ções, foi também en­tregue um abaixo-as­si­nado de apoio a esta rei­vin­di­cação.

Tra­balho noc­turno

Na Uni­dade Local de Saúde do Baixo Alen­tejo o su­ple­mento re­mu­ne­ra­tório do turno da tarde (por ser­viço em ho­rário noc­turno) está fi­nal­mente a ser con­tado a partir das 20 horas e a todos os en­fer­meiros, anun­ciou o SEP no dia 7. Du­rante vá­rios anos, os en­fer­meiros CIT apenas re­ce­biam este su­ple­mento a partir das 22 horas.
Para o sin­di­cato, a de­li­be­ração da ad­mi­nis­tração da ULSBA di­minui a dis­cri­mi­nação, mas «muito ainda há por fazer».